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10大创新办公场所设计

更新时间:2018/12/17    
办公场所设计多种多样,可为员工日常工作提供不同的选择方式。
与社交或学习空间相结合的办公空间同样有助于塑造职业生涯。利用设计培养人才的办公楼帮助员工保持专注、不断发展。最终打造出一个充满活力的社区,在这里,员工相互支持,为实现公司使命而奋斗。
1.  工作不止于办公桌前
哈德逊河贸易公司的员工在办公室的桌子前,甚至坐在楼梯上,完成工作任务。



2.  面对面交流与电话,短讯同等重要
LoyaltyOne采用开放式布局,员工可使用任意的办公桌,这为会议安排和面对面沟通优化了空间。



3.  平衡私密与公共区域的办公场所可帮助员工更好自行安排工作
在微软的都柏林总部创造了一个名为“微软岛”的设计概念。从寻求平和与安静的开发人员,到接待访客的销售人员,每个员工都能在这里找到归属的空间。
4. 设施是城市的缩影
公司吸引新人才,并为新员工提供与周边社区建立联系、为社区做贡献的能力。软件公司NCR通过提供咖啡厅以及适合举行客座演讲的剧场式楼梯,邀请公众进入他们的空间。
5.  社交有助于推动公司文化
Adobe总部改造后焕然一新,通过激发探索和参与来增强员工的归属感,同时积极鼓励互动,打造新颖的员工体验。



6.  不同工作岗位的员工之间建立交流
二十一世纪福克斯总部的团队最初分布在许多楼层。现在,凭借通风的开放式布局,员工可以随时互动。
7.  办公场所由内而外适应多种工作方式
波士顿咨询公司的团队管理小组在办公区域外度过大量时间,全新空间重新将员工聚集在一起,方便员工相互交流。



8.  能够缓解压力并减轻疲惫感的场所大有助益
红牛的员工在“易拉罐建筑”内休憩,放松身心。



9.  如果办公室符合员工的需求,宾客也将享受其中
位于芝加哥的凯悦全球总部旨在探索有关宾客体验的新理念。
10.  办公场所利用墙体实现数字化体验展示
数字化体验屏幕为员工奉上沉浸式体验,讲述故事并激励员工。员工可以随意浏览Verizon的互动式触控显示屏,了解有关公司的更多信息,所有内容均以多彩数字化的形式有趣地呈现在显示屏上。
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